第73章122

　　不能怪李立的上司怀疑自己的下属，实在是李立的行为太惹人疑窦。

　　以李立的年纪来说，他在公司里晋升的算是快的。可是以李立的能力来说，他在这间公司里算是屈才了。以往就有同行还有猎头来挖李立跳槽，李立虽然没答应对方但也没有完全拒绝对方。李立给自己留条后路不奇怪，李立给自己留了后路之后还继续待在公司里也不奇怪。这一方面是李立用行动向公司说明了自己的忠心，另一方面则是李立无形地威胁自己的上司：若是不给他李立更好的待遇、更高的薪资，他李立自有别的去处。

　　李立的上司不蠢，他和李立都知道彼此对对方心里的小算盘那是心知肚明。两人均是不动声色，明面上的关系一直非常融洽。

　　然而现在事态不一样了。

　　有人指名李立扛旗百万大单，这指名的甲方显然在乎的不是公司的名号，而是李立这个人。李立在这个时候会翘起尾巴来借题发挥那也没什么好奇怪的。毕竟就算他跳了槽，他李立还是李立。一般的广告公司比不了后台实力雄厚的传媒公司还有文化公司。百万大单对李立现在的公司来说可不是那么容易拿下的。要是李立有跳槽的心，带着这百万大单做敲门砖，不要说是一般的广告公司会把李立当大佛迎下了，就是实力雄厚的大公司一、两年内也不会亏待他。

　　正巧这个时候李立又以母亲入院为由离开公司，这一去就去了近半个月。李立的下属们怎么会不胡乱猜测，听到下属之间的风言风语的李立的上司又怎么可能会不焦急暴躁？

　　李立向来和父母家人不算亲热。看他逢年过节都不回一趟滨湖城，平时也不打电话给父母亲就知道了。这么一个人又怎么可能会突然变成了守在母亲床边不肯离开的大孝子？李立的上司问李立他母亲究竟是怎么回事，怎么住那么久的院，李立也支支吾吾地试图绕开话题。