第十七章 英雄难过美人关？28

　　生产问题解决后就是销售问题, 如果产品生产出来却卖不出去，那么所有的期许都是空谈。

　　之前厂里没有设销售岗位, 业务都是厂长直接谈, 对此舒萍再次做出改革，设销售部，将李月玲从仓库调出任销售主管, 叶伟为销售员，同时把仓库另一名叫丁佳琴的提作主管。

　　人选是舒萍根据仓库员工平时的表现定的, 当然任命前也征求过李月玲这个前任主管的意见, 也觉得合适。

　　“佳琴做事挺认真的，仓库嘛, 不光体力好，能把进出数没有错误的记录好才是最重要的, 那几个男的太马虎了，交给他们我肯定不能放心。”

　　“那这件事就这么定了, 你先带叶伟来开会，我在隔壁会议室等你们。”

　　今天的参会人员除了新上任的销售主管李月玲、办事员叶伟外，还有会计黄红霞、统计兼人事胡慧瑛及联络员姜露，所有人员到齐后舒萍才发现, 除了叶伟, 在座竟然全是女性，清一色的娘子军，还挺有意思。

　　“大家应该都知道, 我们厂的面包生产成功了, 这是一件非常值得高兴的事, 预示着我们厂的核心竞争力增强, 抗风险能力增强, 通俗的说就是不会那么容易破产，‘鸡蛋不能放在同一个篮子里’的道理你们应该，同样，做生意也不能把所有的希望压在单一的产品上。”

　　能在一众员工中脱颖而出，在座的理解能力都没问题，即便舒萍的话中有些词语大家第一次听，但在她的解释下还是懂了。