第59章 暗示

　　王磊抢着道：“向部长前几天都是带团队在外旅游，工作方面不知道适应的怎么样，我敢肯定，那团队氛围是相当不错，毕竟是带人出去吃喝玩乐。”
　　向晚面对这明褒暗讽，大大方方微笑道：“确实如王部长所言，团队氛围不错，至于工作，还在摸索中。”
　　她在走的前一天，跟总监王宇请示过，此刻也格外坦然。
　　王宇对王磊道：“你也别闭门造车，适当的出去走走，寻找灵感，也是件好事。”
　　“以前是没有部长在，部门的大小事务都由我这个副部长在管，哪有那么多时间。不过以后就好了，有了向部长挑大梁。”王磊自嘲的笑了笑，“老黄牛在公司并不吃香，闲下来也好。”
　　王宇道：“你这话说的，带了情绪吧，公司并不是不念及你的功劳。这些年，你对部门的付出和贡献，大家都有目共睹。”
　　“这样，我有一个想法。”王宇提议道，“向部长刚来，需要一段时间适应。不如就把部门分为两组，你们一人带领一个小组。”
　　向晚脸上不动声色，心中已经了然，这是一开始就给她分权了。明明是部长，结果成了跟王磊平分秋色的组长。
　　“每年底，公司会有一次评审会，确定来年的设计主题方案。这一次，你们一个小组提交一份，交给评审会定夺。”王宇笑眯眯道，“有了这种竞争机制，相信会最大程度的激发部门员工的工作积极性。”
　　“行啊。”王磊当即应道，神色傲然，“是骡子还是马，拉出来溜溜就知道了。”
　　他转头看向晚，“向部长，应该不至于，不敢接受挑战吧？”
　　第59章 暗示
　　总监办公室内，面对王磊的挑衅，向晚淡定表示，“我没问题。”
　　虽然总监王宇是明摆着分她权，甚至有打压她的倾向，但他的言行举措又拿捏的恰到好处，既不违背上级指示，又能让部下觉得他大公无私。
　　向晚也知道，她除了对口的文凭，没有相关从业经验，空降成为部长，无论是部门员工，还是王磊，亦或是王宇，每一个人心中都是一个大大的问号。她想要领导下属，又想要上面认可，必须用实力说话。
　　这次的评审会，是最好的机会。
　　王宇闻言笑道：“很好，两位组长都敢于竞争，敢于亮剑，相信咱们部门一定会产出更多更高质量的设计作品。”
　　当天下午，王宇召开了部门会议。
　　设计部一共二十余人，悉数到场。
　　王宇开门见山道：“经过我和向部长、王部长的商讨，决定在部门内部成立两个小组，由两位部长分别挂帅。”
　　向晚和王磊分别坐在总监王宇的两边，众人左看右看，心中不免疑惑，这是在玩一种什么很新的内斗吗？
　　王宇接着道：“这次的年终评审会，由两个小组分为提交设计作品，交给评审委员会。”
　　设计部员工都知道，每年的年终评审会非常重要，由公司高层组成的评审委员会，直接敲定来年上市的主推新款。而对员工们来说，高层对作品的满意度，将与他们的年终奖挂钩。
　　有人问道：“那……小组怎么分？”
　　王宇微笑道：“这个采取自愿原则，大家自行选择组长。”
　　王磊道：“没有关系，无论是跟着我，还是跟着向部长，都是在为尚华工作。”
　　王宇点了点头：“那么，现在就分组吧，愿意跟着王部长的，坐到左边来，愿意跟着向部长的，坐到右边来。”
　　王宇话刚落音，好几个坐在向晚这一侧的员工站起身，往对面走去。
　　王磊那边的人越来越多，桌前的位子坐不下，只能去后排靠墙的椅子坐着。
　　这一次没跟向晚出去团建的员工，全都不约而同的选择了王磊。王磊在设计部待了这么多年，又深受总监信赖，而向晚初来乍到不说，一来就面临着分组，稍微有点职场经验的人，都能看出来，这个新部长地位不稳固。
　　最终坐定后，选择向晚这一边的，刚刚好就是跟她出去团建的六人。
　　倒不是非得死心塌地的跟着她，而是心知肚明，都一起出去浪过了，再去王磊小组，也只会被穿小鞋。
　　王磊看着这个场面，眼底是掩饰不住的得意，表情故作谦虚道：“哎呀，我这边人多，向组长那边人太少，这可怎么办？”
　　王宇看着向晚，提议道：“要不，向部长，再挑选几个人进入你的小组吧。”
　　当向晚的目光在那些人脸上扫过时，感受到的是明显的回避和闪躲。
　　她淡淡一笑，道：“不用了，既然他们想跟着王部长，那就尊重他们的选择好了。王总不是说了，采取自愿原则。”
　　“可是这样的话，到时候我们小组胜出，岂不是落得个胜之不武的说法？”
　　“那倒不至于。”向晚从容大气，“设计是艺术创造性工作，尤其是年终评审，要的是精品，而不是堆量，人多人少我不那么看重。”
　　王磊笑了两声，对王磊道：“总监，这话你听到了，向部长自己放言，人多人少不重要。”
　　“那行吧。”王宇点头，“既然向部长有自己的想法，那小组人员就按照今天的分组定下来。希望接下来的一个月，大家再接再厉，为评审会好好做准备。”
　　散会后，王磊把小组的人留下来开研讨会。
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